21e Congrès Learning Talent & Development

Rassemblés le 21 septembre passé, quelques 350 directions L&D, leaders dans leur secteur, ont mis l'accent sur leur vision et leur expérience sur les grands enjeux actuels liés au Learning et Talent Management.

Lors de ce congrès, les congressistes ont centré leurs intérêts sur un sujet d’actualité : le besoin de chacun de pouvoir apprendre les formations professionnelles à distance (learning from home) et continuer à bénéficier de toute la richesse des échanges avec les autres.

Dans le même cadre, les managers se sont fixé des défis, sous forme de questions, pour en trouver les réponses:
- Comment tirer le meilleur parti des moments synchrones et des ressources asynchrones ?
- Comment préserver le lien et l’engagement dans la durée malgré la distance ?
- Comment éclairer les angles morts du distanciel et garantir l’atteinte de résultats visibles ?
- Comment favoriser la « candeur radicale » des intervenants, autrement dit combiner empathie et exigence ?

Il est à noter que cette 21ème édition a donné lieu, au travers de partages d’expériences et de points de vue pluridisciplinaires, à des réflexions stimulantes qui permettaient d’envisager de façon positive les défis de certaines fonctions.

Pour sa part, la 22ème édition du Congrès Learning Talent & Developement aura lieu en Décembre 2020 au Pré Catelan à Paris (16è).

Selon l’audience des médias présents, ce Congrès a représenté une réelle valeur ajoutée pour les congressistes.